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Homeoffice: die rechtliche Situation

Homeoffice: die rechtliche Situation

Die Homeoffice-Pflicht zur Eindämmung des Coronavirus wurde ab dem 1. Juli 2021 ausgesetzt. Seitens der Bundesregierung heißt es, dass Arbeitgeberinnen und Arbeitgeber ihren Beschäftigten auch weiterhin das Arbeiten im Homeoffice ermöglichen können, damit diese bestmöglich geschützt sind. Wie ist allerdings die rechtliche

Kündigung in Zeiten der Corona-Pandemie

© adobeStock/fotogestoeber

Kündigung in Zeiten der Corona-Pandemie

Wegen Corona gekündigt – das ist seit der Ausbreitung der Corona-Pandemie ein häufig genannter Grund, der zu arbeitsrechtlichen Konflikten führen kann. Oftmals besteht auf beiden Seiten, sowohl bei Unternehmern als auch bei Arbeitnehmern, Unsicherheit, ob die aktuelle Krise als Kündigungsgrund herangezogen werden